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Teamarbeit in der Pflege ist essenziell, aber schwierig.
Schließlich geht es nicht nur um das Team der Pflegeprofis, sondern auch um die Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen und Klienten.
Pflegeteams sollen effizient, kundenorientiert und möglichst reibungslos funktionieren. Das klappt nur, wenn die Leitungskraft weiß, was sie tut: Arbeitsabläufe strukturieren, Prozesse effektiv steuern und eine
Atmosphäre des Vertrauens schaffen.
Allerdings gibt es ein paar limitierende Faktoren für eine erfolgreiche Arbeit:
Hohe Fluktuation, Alters- und Kulturunterschiede im Team und Rahmenbedingungen.
Deshalb ist ein starkes Pflegeteam kein Selbstläufer.
Wer Pflegeteams führen will, muss genau wissen, was er tut – und was er besser lässt.
Dieses Buch zeigt, wie aus einer bunten Gruppe von unterschiedlichen
Fachleuten ein starkes Team wird.
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